1月16日，延安唐乐宫第二届职工技能大赛暨颁奖典礼圆满落下帷幕。经过近1个月的竞赛，最终产生了冠军3名，亚军6名和季军9名以及一个优秀组织奖。

    为了进一步提升企业整体的服务技能水平，规范服务标准、增强服务意识，促进员工之间的学习和交流，延安唐乐宫开展了第二届职工技能大赛，为企业选拔出一批业务能手、精英骨干。

    本届大赛经过精心筹备，详细制定了竞赛项目、考核要求、评分标准。保卫部、传菜部、楼面部、出品部、管家管事部70名员工参与了竞赛。选手们以饱满的精神状态投入比赛中，无论是消防演练、指挥车辆，烹调美食、还是传菜摆台，清洁地毯……充分展现了各岗位员工的个人风采和职业技能。

 

    值得一提的是，在备赛期间，各部门参赛选手在平时工作中十分注重对岗位技能的提高，工作之余也会主动强化训练。而有的员工虽然文化程度低，却在面对理论知识考核这一困难时迎难而上，虚心求教，找别人将理论知识的考核内容读给自己听，反复揣摩记忆。

    长期以来，延安唐乐宫始终坚持“高标准、严要求、高效率、快节奏”的工作准则，将技能培训作为精细化管理的重要环节，以此提升企业的业务水平和品牌影响力。

    目前，作为淡季培训的序曲，延安唐乐宫掀起了比技术、学业务的热潮，企业员工争先创优，将技能培训与实际工作相结合，不断创新工作方式，为实现企业的发展目标而奋斗。